Archives de la catégorie: parrain temoignage

Jean-Paul nous confie :

Je m’occupais d’un jeune ayant un CAP de peintre et qui cherchait un emploi dans le domaine de la peinture.

Après avoir fait connaissance, étudié son projet professionnel, et échangé sur ses activités extra professionnelles, il s’est avéré que ce jeune adorait dessiner.

Alors ensemble, nous avons cherché une entreprise qui faisait des dessins publicitaires, des trompe-l’œil, des décorations sur les façades des immeubles. Nous avons trouvé et il a été embauché.

Aujourd’hui il est toujours en poste dans l’entreprise et chaque fois que je passe devant un immeuble décoré je pense à lui.

C’est une belle réussite. 

René témoigne

Lorsque ma caisse de retraite cadre m’a proposé d’être parrain et, après une réunion d’information, j’ai décidé de me lancer. Je ne me doutais pas de ce qui m’attendait !!!

Onze ans ont passé, et je suis toujours parrain !!!

Pour prévenir de toutes désillusions des futurs parrains quelques réflexions :

Tout d’abord l’équipe de parrains : Un groupe dans lequel on se sent bien.

La mission locale : Quand j’ai commencé, j’ai eu la chance d’être affecté à une mission locale dynamique, avec une direction et des conseillers dévoués aux jeunes et qui était demandeuse de partenariat avec d’anciens professionnels.
Mon intégration à l’équipe a été immédiate.

Une autre expérience a été et demeure beaucoup plus difficile et l’on peut noter qu’un parrain ne peut être efficace que si sa position vis-à-vis  de l’équipe de conseillers est parfaitement définie et que la motivation du ou des filleuls est recherchée avant de mettre en place un partenariat.

Le parrain et son filleul doivent s’entendre et se respecter. Si tel n’est pas le cas, refuser le parrainage.

Ne jamais oublier que pour être efficace, le tandem doit pédaler dans le même sens.